핑크어흥 님의 블로그

정년 연장, 현실로 다가오다더불어민주당이 현재 60세인 정년을 2028년 또는 2029년부터 61세로 올리는 방안을 포함한 3가지 복수안을 노사에 제시했습니다. 늦어도 2039년 또는 2041년까지 65세로 늘리는 내용을 담고 있으며, 이는 고령화 사회에 발맞춰 노동 시장의 변화를 예고합니다. 여당은 조만간 최종안을 확정하고, 올해 내 입법 절차를 시작하겠다는 계획을 밝혔습니다. 이는 단순히 정년의 연장을 넘어, 사회 전반에 걸쳐 큰 파장을 일으킬 수 있는 중요한 변화입니다. 이러한 변화는 개인의 생애 설계뿐만 아니라 기업의 인력 운용, 연금 제도 등 다양한 측면에 영향을 미칠 것입니다. 민주당, 3가지 정년 연장 안 제시민주당은 정년 연장 논의 기구인 당 정년연장특별위원회 소위에서 3가지 안을 논..

드라마 '김부장'의 씁쓸한 현실, 우리 모두의 이야기최근 드라마 '서울자가에 대기업 다니는 김부장 이야기'가 중·장년층의 현실을 너무 잘 반영하고 있다며 공감을 사고 있다. 작품은 대기업 부장으로 일하던 주인공 김낙수가 희망퇴직 후 재취업과 노후 준비를 위해 분투하는 과정을 담았다. 실제 통계로 보면 이런 '김 부장'이 겪는 일들은 드라마 속 이야기가 아니라 현실이다. 주된 일자리 퇴직 연령 52.9세, 현실은 냉혹하다국가데이터처 ‘2025 고령자 부가조사’에 따르면 주된 일자리의 평균 퇴직 연령은 52.9세이며 가장 오래 근무한 일자리의 근속 기간은 남성 기준 21년 6개월이다. 드라마 속 김낙수 부장도 53세(1972년생)에 25년간 몸담은 대기업 통신사를 떠나 한국 직장인의 전형적 경로와 크게..

노동계의 절실한 외침: 65세 정년 연장, 왜 필요한가?한국노총과 민주노총은 국회를 찾아 공동 기자회견을 열고, 65세 정년 연장을 연내에 입법하라고 정부와 정치권에 촉구했습니다. 이들은 초고령사회에서 노년층 빈곤 문제를 해결하기 위해서는 정년 연장이 필수적이라고 강조하며, 더불어민주당이 22대 총선 공약으로 내세운 65세 정년 연장 법안의 연내 처리를 강력하게 요구했습니다. 이는 단순히 노동자들의 요구를 넘어, 사회 전체의 지속 가능한 발전을 위한 중요한 과제임을 시사합니다. 그들은 더 이상 지체할 수 없다는 절박한 심정을 드러냈습니다. 노동계의 주장: 숙성된 논의와 결단 촉구양대노총은 지난해 경제사회노동위원회의 사회적 대화를 포함해 관련 논의가 충분히 숙성되었다고 평가하며, 완고한 경영계와의 대..