핑크어흥 님의 블로그

SDV 전환을 위한 현대차그룹의 대규모 인사 단행현대차그룹이 소프트웨어 중심 자동차(SDV) 체제로의 전환을 가속화하기 위해 대규모 임원 인사를 단행했습니다. 이번 인사는 R&D 및 핵심 기술 경쟁력 강화에 초점을 맞추었으며, 성과주의 기조를 유지하면서 글로벌 불확실성에 대응하는 리더들을 대거 승진시켰습니다. 이는 SDV 혁신을 주도하고 미래 모빌리티 시장에서의 경쟁 우위를 확보하기 위한 전략의 일환으로 풀이됩니다. 이번 인사를 통해 현대차그룹은 기술 리더십을 강화하고, SDV 시대를 선도하겠다는 의지를 강력하게 드러냈습니다. SDV 혁신을 이끌어갈 핵심 기술 리더의 전면 배치이번 인사에서 가장 눈에 띄는 점은 SDV 혁신을 주도할 기술 리더들을 전면에 배치했다는 것입니다. 만프레드 하러 R&D본부..

삼성, 미래 기술 투자를 위한 과감한 선택삼성전자가 최근 임원 인사를 통해 인공지능(AI), 로봇, 반도체 등 미래 기술 분야의 인재들을 대거 발탁하며, 기술 경쟁력 강화에 대한 의지를 드러냈다. 이는 환율 급등, 공급망 리스크, 중국 업체들의 저가 공세 등 대외 불확실성이 커지는 상황 속에서, 미래 기술 투자를 통해 초격차를 유지하겠다는 전략으로 풀이된다. 미래 기술 인재 발탁은 산업 패러다임 변화에 선제적으로 대응하기 위한 삼성의 중요한 움직임으로 보인다. 5년 만에 증가세로 돌아선 임원 승진 규모이번 정기 임원 인사를 통해 삼성전자는 부사장 51명, 상무 93명, 펠로우 1명, 마스터 16명 등 총 161명을 승진 발령했다. 이는 2024년 143명, 2025년 137명으로 감소세를 보이던 임..