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노동청 5

박나래, 전 매니저 진정서 파장: '차량 안 19금 행위' 주장, 1년 전과는 다른 무게

충격적인 진정서: 차량 안에서 벌어진 일2일 채널A ‘뉴스A’에 따르면, 박나래의 전 매니저들은 서울지방고용노동청에 제출한 진정서를 통해 이동 중 차량 안에서 발생했다는 문제 상황을 구체적으로 주장했다. 공개된 진정서 내용은 가히 충격적이다. 전 매니저들은 “박나래가 차량 뒷좌석에 동승한 남성과 함께 선정적인 ○○ 행위를 했다”고 진술했다. 당시 매니저들은 운전석과 조수석에 탑승한 채 이동 중이었고, 상황을 인지할 수밖에 없는 위치에 있었다는 설명이다. 벗어날 수 없는 상황: 매니저들의 증언이들은 “차량이라는 공간의 특성상 우리가 자리를 피하거나 벗어나는 것이 불가능했다”며 “박나래는 자신의 우월적 지위를 이용해 원치 않는 상황을 시각적·청각적으로 강제 인지하게 만들었다”고 주장했다. 전 매니저 측..

연예 2026.01.04

박나래 전 매니저, 충격 증언: '차량 뒷자리서 남성과…' 직장 내 괴롭힘 진실 공방

사건의 시작: 노동청 진정서 제출방송인 박나래의 전 매니저들이 박나래와 동승자의 특정 행위로 인해 직장 내 괴롭힘을 당했다며 노동청에 진정서를 제출했다. 지난달 18일 서울지방고용노동청 강남지청에 제출된 이 진정서는 충격적인 내용을 담고 있어 파장이 예상된다. 매니저들의 주장: 차량 내 충격적인 상황전 매니저들은 차량 뒷자리에서 박나래와 동승 남성의 특정 행위가 있었다고 주장하며, 이로 인해 심각한 정신적 피해를 입었다고 밝혔다. 운전석과 조수석에 앉아 이동 중이었기에, 그 상황을 피하거나 자리를 벗어나는 것이 불가능했다고 진술했다. 직장 내 괴롭힘의 핵심: 우월적 지위 남용매니저들은 박나래가 자신의 우월적 지위를 이용하여 원치 않는 상황을 시각적, 청각적으로 강제 인지하게 했다고 주장한다. ..

이슈 2026.01.03

100억 매출 고깃집의 '두 얼굴': 청년 임금 착취와 숨겨진 진실

매출 100억, 그 화려함 뒤에 숨겨진 그림자화려한 성공 뒤에는 종종 어두운 그림자가 드리워지기 마련입니다. 최근 연 매출 100억 원을 기록하며 성공 가도를 달리는 고깃집, 하지만 그 이면에는 청년들의 눈물이 있었습니다. 겉으로는 번듯한 사업가, 속으로는 청년들의 임금을 착취하는 파렴치한 행태가 드러난 것입니다. 30대 청년 노동자는 연장근로수당, 휴일근로수당은 물론, 마땅히 받아야 할 퇴직금조차 받지 못했습니다. 그 피해액은 무려 4,800만 원에 달하며, 주 6일, 주 60시간이 넘는 고된 노동에도 정당한 대가를 받지 못했습니다. 이는 단순히 금전적인 손실을 넘어, 청년들의 꿈과 미래를 짓밟는 행위입니다. 착취의 수단: 가짜 3.3% 계약과 근로기준법의 허점고깃집 대표는 청년들의 임금을 떼먹기..

이슈 2025.11.19

이틀 만에 퇴사한 직원에 180만 원 배상 요구? 치과의 갑질 논란, 진실은?

이틀 만에 퇴사한 직원에 대한 과도한 배상 요구, 무엇이 문제인가?최근 서울 강남구의 한 대형 치과가, 이틀 만에 퇴사한 직원 A씨에게 180만 원의 손해배상을 요구하여 논란이 일고 있습니다. A씨는 면접 당시 들었던 업무 내용과 실제 업무 간의 차이, 그리고 예상치 못한 새벽 근무 및 급여 삭감 가능성에 직면했습니다. 이러한 열악한 근무 환경은 A씨가 이틀 만에 퇴사를 결정하게 된 주요 원인으로 작용했습니다. 치과 측의 주장: '퇴사 한 달 전 고지' 위반, 손해배상 요구의 근거치과 측은 A씨가 '퇴사 한 달 전 고지 확인서' 조항을 어겼다고 주장하며 손해배상을 요구했습니다. 이 확인서에는 퇴사 예정일을 한 달 전에 알리지 않을 경우 치과가 입은 손해를 배상해야 한다는 내용이 포함되어 있었습니다...

이슈 2025.11.15

이틀 만에 퇴사한 직원에게 180만원 배상 요구? 치과 갑질 논란의 전말

갑질 논란의 시작: 이틀 만에 퇴사한 직원에 대한 과도한 요구서울 강남구의 한 대형 치과에서 이틀 만에 그만둔 직원을 대상으로 180만원을 배상하라고 요구해 논란이 일고 있습니다. 치과 측은 A씨가 퇴사 예정일 최소 한 달 전에 이를 알려야 한다는 규정을 어겼다는 점을 들어 손해배상을 청구했습니다. A씨가 이틀간 일한 임금은 25만원인데, 치과 측은 책정 월급의 절반에 해당하는 180만원을 배상하라고 요구했습니다. 이는 근로기준법 위반 소지가 있어 논란이 더욱 커지고 있습니다. A씨, 치과에 취업 후 겪은 불합리한 상황들A씨는 면접 당시 설명과 전혀 다른 업무를 맡게 되었고, 새벽 근무에 급여 삭감 가능성까지 언급되었습니다. A씨는 결국 이틀 만에 퇴사를 결정하게 되었습니다. 이러한 상황은 근로 환..

이슈 2025.11.14
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